Veilig uitspreken in teams

In teams is de psychologische veiligheid om er te mogen zijn als mens cruciaal om met elkaar resultaten neer te kunnen zetten. Jorien Beks heeft daar een heldere kijk op. In het artikel vind je een interessante podcast om te luisteren.

Terug naar Stemgeluid

Laatste berichten

Zelforganisatie synoniem voor volwassen werken?

Kortgeleden dronk ik koffie met een vertrouwde klant. Het informele gesprek ging ook over het functioneren van de verschillende teams binnen de afdeling en waar de verschillen zaten. De leidinggevende vertelde dat één van de teams moeite heeft zichzelf te positioneren...

Groei!

Een afrondend gesprek van een fijne, inspirerende samenwerking met mijn klant. Door onze samenwerking is ze zich bewust geworden van haar potentie, weet ze zich zichtbaar te maken en haar positie in te nemen. Ik kijk met dankbaarheid en vrolijkheid terug op de...

Lucht in een team door ’tough love’ – provocatieve teamcoaching

In mijn rol als procesbegeleider kom ik teams van verschillende pluimage tegen. Ik mag beweging brengen in hun proces. Bijvoorbeeld naar anders organiseren of een transitie in identiteit. Maar dat gaat niet altijd vanzelf. Van Adélka Vendl heb ik mogen leren dat...